2012年上海市中等職業(yè)學校畢業(yè)生總體就業(yè)率保持平穩(wěn),畢業(yè)生中超過六成選擇直接就業(yè),三成多選擇升學,畢業(yè)生整體薪酬呈逐年上升趨勢。
上海從2003年開始建立中職畢業(yè)生就業(yè)公告制度,以分類詳實的數(shù)據(jù)向社會、學校、家長、用人單位等報告中職畢業(yè)生的就業(yè)狀況。2010年開始將這項工作延伸到該群體畢業(yè)一年后的就業(yè)跟蹤調(diào)查,通過畢業(yè)生和用人單位的抽樣調(diào)查,了解畢業(yè)生的就業(yè)質(zhì)量情況以及用人單位對畢業(yè)生的評價,并建立跟蹤調(diào)查反饋機制。經(jīng)過連續(xù)三屆(2009、2010、2011屆)畢業(yè)生的跟蹤調(diào)查工作的實施,市、校兩級建立起了畢業(yè)生跟蹤調(diào)查反饋機制。
2012年10~12月,上海啟動了中等職業(yè)學校畢業(yè)生就業(yè)與人才培養(yǎng)調(diào)查工作,在對2012屆畢業(yè)生的就業(yè)情況展開全面調(diào)查的同時,也對畢業(yè)一年后的2011屆十大專業(yè)畢業(yè)生開展就業(yè)跟蹤調(diào)查。
根據(jù)調(diào)查,2012屆畢業(yè)生總體就業(yè)率保持平穩(wěn)。截至2012年9月1日,上海86所全日制普通中等職業(yè)學校共計畢業(yè)生39834人,就業(yè)人數(shù)39008人,就業(yè)率為97.93%,與2011年基本持平。
畢業(yè)生中超過六成選擇直接就業(yè),三成多選擇升學。畢業(yè)生直接進入企、事業(yè)單位以及自主創(chuàng)業(yè)、自謀出路、參軍、出國等其他方式直接就業(yè)的為24480人,占畢業(yè)生總數(shù)的61.46%;畢業(yè)生升入高一級院校繼續(xù)深造的占畢業(yè)生總數(shù)的36.47%。統(tǒng)計表明,直接進企、事業(yè)單位就業(yè)仍然是目前畢業(yè)生的就業(yè)主渠道。
調(diào)查數(shù)據(jù)還顯示,畢業(yè)生整體薪酬呈逐年上升趨勢。2012屆畢業(yè)生初次就業(yè)的稅后工資在3000元以上的占9.23%,而2010屆和2011屆則分別為1.15%和2.40%;2012屆畢業(yè)生初次就業(yè)的稅后工資在2000~3000元之間的為42.15%,而2010屆和2011屆則分別為13.30%和30.68%,畢業(yè)生整體薪酬呈逐年上升趨勢。
調(diào)查還發(fā)現(xiàn),用人單位普遍青睞專業(yè)技能水平高、責任心強的中職畢業(yè)生,招聘中職畢業(yè)生時用人單位最為看重的是專業(yè)知識和技能、責任心、主動性,對于用工成本、團隊合作等方面則是次要因素。
用人單位對所招聘的中職畢業(yè)生總體評價非常滿意和比較滿意的比例達到48%,同時有超過半數(shù)以上的用人單位認為中職畢業(yè)生比較適應當前的工作崗位。
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